试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案,并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时,也给出了详尽透彻的解析,帮助考生进行知识点的巩固和记忆,让考生知其然,也知其所以然,从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.谈判人员应具备的知识结构是( )
A.“H”形
B.“M”形
C.“T”形
D.“U”形
2.“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”这充分说明谈判人员的能力培养方法应是( )
A.博览
B.勤思
C.总结
D.实践
3.潜在僵局的直接处理法中的“润滑策略”是指( )
A.幽默方法
B.适当馈赠
C.反问劝导法
D.归纳概括法
4.在国际商务谈判时,强调“把人和事区分开来”,感兴趣的主要是实质性问题。具有上述价值观的是( )
A.中国人
B.朝鲜人
C.美国人
D.拉丁美洲人
5.国际商务谈判中,强调“专时专用”和“速度”的是( )
A.中国人
B.日本人
C.中东人
D.德国人

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